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　后备干部培训心得体会三篇

　后备干部培训心得体会【篇一】 我参与了邮政银行组织的后备干部培训，我为自己

　能够成为这一期后备干部培训班学员感到特别荣幸，诚心 感谢上级领导给我这次难得的学习机会，能够切实提高自 身的政治思想觉悟和工作力量，增加学习的主动性、乐观 性与责任感。这次后备干部培训班，我与同事们一起共同 参与了野外拓展训练，通过团结互助完成了排方正、爬人 梯、接、背摔、毕业墙这五大考验；学习了管理学与组织 行为学，仔细讨论了管理思想进展历程以及 21 世纪管理新 思想，分析了丰田公司的企业文化，并总结消失代企业管 理特点；阅读了管理的系统方法论，从而把握了管理的共 同工具和管理同用诀窍；学习了组织行为学的概念、现代 组织概念以及组织行为思想宗旨、创建良好组织行为的基

　本宗旨这一系列问题。

　在培训的最终一天，我们去监狱观看犯人并接受廉

　政训练。短暂的后备干部培训班学习，对我开拓人生视 野、提升思想思维、优化工作理念、充实工作经受、提高 工作力量起到了很大的作用。我下定决心做到"仔细学习， 团结同事，提高素养，做好工作'，为储蓄银行的进展做出 自己的贡献。在此，我将这次的培训心得总结如下：

　一、团结互助，加强团队合作 通过第一天的野外拓展训练，让我深刻体会到了团 结的重要性，特殊对于爬人梯，要知道这个项目离不开参 与培训的每个员工，许多身体较为壮实的员工自愿站在最 底层，甘为其他员工的奠基石，在我们踩在他们肩上是毫 无畏惧，我们手把手，肩并肩往上爬。"牵一发而动全身' 就是对这个项目的诠释，只要有一个人不能坚持，我们就 是失败。在邮政银行这个大家庭里，团结互助是我们人应

　有的优良品质，是我们银行持续进展的力气源泉。新时期 下要求我们努力培育自己的团队精神和合作观念，确立"一 枝独秀不是春，百花齐放春满园'的思想，团结互助为公 司，一心一意谋进展。古人曰："人心齐，泰山移'。我们 坚信，只要努力做到管理层与员工之间团结互助，争创优 秀部门；领导干部之间团结互助，更好的协调工作；全体 公司成员之间团结互助，共创公司美妙的将来，定然能够 让储蓄银行在日益激烈的市场竞争中长盛不衰，明天必定 更加辉煌！

　二、仔细学习，提高政治思想觉悟 21 世界是学问的世界，作为一名后备干部更需要学 问，这就要求我必需仔细学习，提高素养。学习是增加党 领悟力、增长才能的重要途径。通过在学习中改造自己、 完善自己、提高自己，要把学习作为一种政治责任、精神 追求和立身之本。把党的理论武装自己的头脑，树立全心

　全意为人民服务的思想，做到无私奉献。"学而不思则罔， 思而不学则殆。'我们不但要学习，还要会学习，通过反思 来发觉问题，改正问题。在工作上我应养成吃苦在前、享 受在后与刻苦钻研的敬业精神。在岗位听从上级领导的工 作支配，关怀下属，紧密结合岗位实际，完成各项工作任 务。真诚对待每一个员工，仔细对待每一项工作，坚持把 工作做完做好，保证工作质量，为储蓄银行的进展作出自 己的努力。

　三、仔细学习，提高管理水平 （一）学习管理学 通过学习管理学让我深刻明白要想成为一名合格的 管理者应当具备以下素养：

　1、管理者应当有效地履行管理职能，详细的职能包 括方案，组织，领导与掌握。即首先确定组织的目标，拟 定战略方案和开发，有方案地协调活动；其次是打算需要

　做什么工作，如何做，派谁去做；然后指导和激励全部参 加者以及解决冲突；再对活动进行监控以确保其按方案完 成；最终实现目标。

　2、要明确管理者的角色，管理者在管理活动中扮演 着 10 种角色，大致可以归纳为三大类：人际角色，信息角 色和决策角色。

　3、管理者必需把握必备的专业管理技能，详细包 括：技术技能，人际技能和概念技能。

　（二）学习行为组织学 组织行为学是讨论在组织系统内部，个体或者群体 及结构对组织内部的行为影响，它的目的是提高组织绩 效。学习组织行为学能够让我们能够更好的熟悉人、读懂 人、纳用人、用好人。并且能更好地了解新时代下的员工 的需求，怎样与他们进行有效的沟通以便更好的管理。让 我在建设团队、管理团队、处理团队内部各方面的关系、

　激励团队等工作上有了更加有效的方法可以选择。学习行 为组织学的意义：

　1、以提高管理者知人善任、合理使用人才的水平。

　2、讨论组织中的群体行为可以使管理者改善人际关 系增加他们所管辖的群体的分散力。

　3、讨论组织中的领导行为可以促管理者提高领导素 养改进领导行为把握领导艺术增加领导的有效性。

　4、讨论组织行为学中听激励理论与应用可以加强以 人为中心的管理充分调动各方面的乐观性主动性和制造 性。

　5、讨论组织行为学中的组织设计与组织变革的理论 与方法可使管理能更好地适应环境的变化准时地进行组织 改革以增加活力和提高绩效。

　四、仔细学习，增加业务力量 我不仅要深化学习邮政银行的业务学问，用专业学

　问武装头脑，而且还要贯彻落实到平常的工作中。在学习 中，要有目的，有方向，要进行系统思索、系统支配；不 管学什么，都要与推动本职工作结合起来，在实践中擅长 利用，解决不重视学习和功底不够扎实以及工作成果不明 显的问题。随时要有一种学习的危机感、紧迫感，把学习 学问、提高素养作为生存和进展的紧迫任务，把学习当作 一种工作和追求，坚固树立终身学习的观念，争当学习型 干部，要通过学习，不断提高理论水平，提高学问层次， 增加做好本职工作的力量。

　五、仔细学习，提高创新工作力量 随着改革开放的不断深化，创新工作变得越来越重 要。

　为了做到创新工作，我认为可以从以下入手：结合 储蓄银行的工作的需要，依据银行的的进展形式和要求不 断总结。带头发扬艰苦奋斗、埋头苦干、自觉奉献的优良

　作风，最主要是提高自己的创新工作力量，这就需要我们 将后备干部培训班所学到的学问落实到自己的工作中，做 到创新进展。在创新进展中，我要发挥好自己是干部的核 心作用，把储蓄银行打造成"顽强、和谐'团队，团结全 都、齐心协力做好工作。

　六、仔细学习，提高自己的执行力 提高自己的执行力必需增加自我责任意识，发扬严 谨务实、勤勉刻苦的精神，从小事做起，从点滴做起。强 化时间观念和效率意识，坚决杜绝工作懒散、办事拖拉的 坏习惯。把握时机、加快节奏、提高效率和工作进度。要 充分发挥主观能动性，制造性地开展工作，提高自己的执 行力。要擅长做好沟通工作，做好与上级部门的沟通，在 不折不扣执行上级部门指示精神的同时，把详细工作中遇 到的问题和冲突准时向上级部门汇报，就有关问题进行沟 通，拿出切实可行的解决方法，妥然处理好问题和冲突。

　七、仔细学习，加强自身廉政训练 我们培训的最终一个项目是到监狱接受廉政训练。

　在这里我们了解到那些罪犯原来大都有好的工作环境、较 高的收入、幸福的家庭，却在金钱利益的诱惑下迈出了罪 恶的一步。由于缺乏正确的人生观和价值观、没有最基本 的行为准则，他们辜负了家人和伴侣的信任，也让自己陷 入了深渊。活生生的反面事例摆在我们面前。监狱之门其 实近在咫尺，关键就在于自己怎么去掌握和把握。因而， 我认为每位后备干部：

　1、必需树立坚决的抱负和信念，加强世界观、人生 观和价值观的改造。事实证明，只有树立了坚固的信念， 才能抵制诱惑，拒绝腐败。我们要把确立坚决的抱负信念 放在事业和人生的第一位。

　2、必需树立正确的权力观，牢记使命，用权为民。

　要正确熟悉我们手中权力的性质，明白权力来自人民、属

　于人民的道理，信守权力为民的原则。

　3、必需严格自律，经受住市场经济条件下各种糖衣

　炮弹的考验。会面诱惑。我们必需时刻保持糊涂头脑，严 格自律。要耐得住清贫，顶得住歪风，拒得了诱惑，管得 住小节。

　4、必需自觉地接受监督，要始终把自己置于组织和 群众的监督之下。作为储蓄银行工作人员的我们更要严格 执行相关规划的法律法规，自觉规避各种行业风险，增加 原则性，乐观预防职务犯罪。时时要明白自己该做什么， 不该做什么。不能意气用事，更不能存在侥幸心理，不能 轻信他人。否则，一旦触犯了法律，后果将不堪想象，或 许一辈子就被毁了，到时就悔之晚矣。

　短暂的培训学习结束了，但是学习的道路永无止 境，我还要连续学习，要践行自己终身学习的承诺。培训 学习所把握的的思想观点、思维力量、理论学问与工作方

　法将使我终身受益，我在增长学问的同时，也增加了为储 蓄银行更好更快进展做出更大贡献的信念和决心。我将满 载着丰硕的成果回到自己的工作岗位，我不会遗忘培训交 给我的一切，我将把它化为一股乐观向上的动力，在今后 的工作中，将不断更新学问结构、努力勤奋工作、乐观开 拓创新、注意培育力量，以一种崭新的姿势投入到工作中 去，不辜负领导对我们的期望，为储蓄银行的持续进展贡 献一份力气！

　后备干部培训心得体会【篇二】 前几天，特别荣幸的参与了我县校级后备干部培训

　班学习，首先我要感谢学校及训练局领导给我这么学习的 一个机会，还要感谢各位训练局领导、进修学校的领导、 干训部各位老师对我们培训班学员的关怀指导，感谢你们 为我们制造了一个学习的机会，一个理论与实践紧密结合 的培训平台。

　本次培训，在县训练局领导的高度重视和党办的细 心组织下，历时六天圆满结束。我坚信各位学员满怀盼望 而来，必将满载收获而归。

　通过丰富多彩的培训活动，大家进一步明确了学校 的办学理念，更新了训练观念，丰富了管理理论，提高了 综合素养，激发了改革创新的动力和活力，增加了依法治 教、以德治校的办学思想。为辉南县训练的进展，打造了 一支高素养的后备干部队伍。

　在培训期间，大家严格自律，虚心好学，勤于思 索，深化研讨，勤于钻研、争做学习型后备干部的模范， 为今后的工作夯实了基础。下面谈一些自己的体会和收 获：

　一、办学理念得以提升 培训中，在老师的细心指导下，渐渐提升了我们的 办学理念，那就是确立了"以人为本'的理念，让每一个同

　学都获得胜利。让同学在欢乐中学习，学到欢乐；在生活 中学习，学会生活。努力营造和谐的校内文化氛围，实现 人与人、人与自然、人与社会的和谐共处，使老师的工作 有归属感、幸福感，学校是同学成长的乐园，暖和的精神 家园。

　二、管理水平得以提高 管理是让人工作的艺术，能限度的调动下属的工作 乐观性，授权不仅是提高工作效率和效能的重要途径，也 是对下属的信任与支持的体现，还是使自己和团队欢乐成 长的秘诀。所谓"一个好校长便是一个好学校'，我深以为 然。将学校的制度化与人文情怀有机结合起来，实施人性 化管理。老师是学校的仆人，让他们全员参加到学校的文 化建设与学校的进展规划中，参加到学校重大事情的决策 争论中，增加他们的仆人意识。

　短短的六天培训结束了，我们学习了许多，收获了

　许多，大家各有感怀。从组织者的辛苦劳累，兢兢业业的 服务意识，到讲座者的侃侃而谈、孜孜不倦的敬业精神 中，都会对学员们产生深远的影响。我们坚信，有训练局 领导的正确领导，有进修学校领导及老师的不懈努力，有 我们这些新奇血液的注入，我县的训练事业必将会蓬勃进 展。

　我们也必将带着责任上路，带着对训练事业美妙将 来的渴望与寻求，不断锤炼自己，不断提升自我，用我们 的睿智让辉南县的训练布满无限盼望！

　后备干部培训心得体会【篇三】 我特别荣幸与后备干部培训班全体共同度过了 33 天

　美妙时间。由衷地感谢组织为我们供应这样一个一同学 习、沟通、进步的难得机会。组织部和党校领导对这次培 训班高度重视，细心支配了全部课程，细致考虑到每一个 环节，使培训班圆满完成了全部培训任务，取得了特别好

　的效果。一个月的时间虽然很短暂，但自己感觉受益匪 浅，体会颇丰。

　一、五天的封闭式军训，让我意识到加强体育熬炼 的紧迫性。

　强健的体魄是一个人的根本，否则即使抱有经天纬 地之才也无从施展。没有强健的体魄，学习和工作将一事 无成。只有身体强健，我们才能去实现自我的价值，才能 担当起更加艰难的工作任务。随着经济社会的不断进展， 我们的工作和生活节奏加快，工作任务日益繁重，各种应 酬的增多，使我们身心很难吃得消。我从学校毕业参与工 作后，集体性的体育活动在渐渐削减，原有坚持晨练的习 惯也不知什么时候开头彻底停止了，不知不觉中自己的体 型在横向进展，自己下意识地认为发胖顶多算是"魁梧'点 罢了，但我始终对自己的体力很有信念的。从开头上学读 书自认为身体素养不差，3000 米 5000 米的竞赛每次都少不

　了我的身影，可是在这五天的军训中，跑 500 米的距离竟 然很吃力了。对于自己身体素养的下降感到非常惊异的同 时也感到庆幸和警醒，从现在开头行动起来，多走路少坐 车，多运动少吃喝，尽快把自己的身体调整到状态。今后 不仅要在体育熬炼中强健自己的体魄，更要磨练和增加自 己的意志品质。

　二、党校良好的学习氛围，使我受益的同时更加熟 悉到加强学习的紧迫性。

　这次培训班党校运用创新的模块式教学模式，很好 地调动了大家学习的主动性和参加的乐观性，让每位学员 在学习争论中都有发言的机会。从起初可怕轮到自己发 言，到最终自己踊跃发言，可以说打破了自己众人面前说 话紧急的心理障碍。从思索到组织语言再到流畅地表达出 来，这本身就是一种熬炼和提高。通过一段时间学习、研 讨我发觉我们这个班里的同学素养都相当高，有独到见

　解、有大局观念、有超强表达力量的不乏其人，自己感到

　一种无形的学习压力。我在开发区工作 8 年，开发区除了

　经济事务外缺乏社会事业等其他政府管理职能，这对工作

　实践中学习汲取这方面的学问是一个短板。这次培训班能

　接触到全市各个方面的骨干精英，这是我学习提高的机

　会，这个机会不只是单纯指暂短的一个月，也包括培训班

　圆满结束后的日子里，我信任在你们这些战友、同学外加

　伴侣的身上我可以学到更多的学问。

　三、摩尔拓展训练，让我豁然悟到了一些道理。

　通过拓展训练，使我的身心得到了熬炼，克服心理

　障碍，战胜恐惊，超越了自我。当我们怀着奇怪

　的

　目光来到训练场时，面对高空中的独木桥，我曾经消失过

　退却、恐惊或做不了的念头，由于我自感恐高。当教官喊

　到谁先上的时候，我还是坚决地举起了双手。当我惊惊颤

　颤的站在独木桥上，面临那一跳时，才知道这一步对谁都

　挺难，其实人人都迟疑，四周空空荡荡无依无靠的时候， 的障碍往往是自己，所以战胜自己就是取得胜利的第一 步！在我们的人生和工作中，我们会遇到许多需要面对的 困难，只要我们坚决信念，勇于挑战自我，英勇地跨出这 一步，我们的人生就能前进一大步，就能将属于自己的机 会牢牢抓住。

　这次活动使我深刻的明白了"水滴只有融入大海才不 会干枯，个人溶入团队方能众志成城这个道理'。在做嬉戏 当中，当我听到队友们热闹的鼓舞和坚决的呼声，我特别 感动，我为能身处这样的团队而傲慢。当我们相互搭起人 梯做好支撑，踩着队友的肩膀翻越毕业墙时，身后有大家 热忱双手在爱护着我们，这让我们每个人都应当糊涂地熟 悉到自己是团队的一员，要有与团队一起拼搏的精神，人 心齐才能泰山移，"给别人机会也就是给自己机会'。

　四、丰富多彩的大连学习和实地考察，即开阔了视

　野，也充实了头脑。

　此次培训，在学习、参观内容上组织部可谓细心策

　划，细致支配，尽可能在短时间内让大家了解更多信息， 学到更多学问。不仅有提高领导内在修养的党性理论课 程，也有针对性塑造外在素养的仪表礼仪的课程，还有联 系实际的现场考察活动。真可谓内容丰富多彩，活动精华 实际。专家、教授用通俗易懂的语言和鲜活的事例讲授多 领域学问，使我们对各类问题有了更具体和深刻的熟悉。

　同时通过参观大连优秀企业集团，了解了他们困难而又传 奇式的创业历程和管理优势。可以说是开阔了视野，看到 了差距，更意识到了责任。虽然我们去的时间不长，但还 是颇有收获，既巡游了金州湾的漂亮风景，感受了大连的 民俗风情，又学习了旅游、城市建设、经济建设等领域的 进展战略和理念。他山之石，可以攻玉，信任这次大连的 学习考察经受是我人生闪烁的记忆，所得所获对我今后工

　作有重要的借鉴价值！ "金无足赤，人无完人'，世界上的人和事物没有肯

　定的完善，只有通过不断的学习、探究、实践、总结，才 能弥补自身的不足，尤其是作为后备干部更要严格地要求 自己，不断地提高自身修养，储学铸能，为迎接更大更强 更艰难的工作任务做预备。